Библиотека Интернет Индустрии I2R.ru |
|||
|
Что выбрать: Full-time MBA или Execute MBA?31.10.2001 16:54 Жизненно важным вопросом для всех абитуриентов МВА является вопрос поступать на программу full-time и терять два года или выбрать Executive MBA и продолжать работать? Обе программы обеспечат вам блестящее будущее. Например, через три года после окончания бизнес-школы зарплата выпускников школы Wharton в возрасте около 30 лет, выросла на 225% и составила 163,000 долларов. Заработная плата тех выпускников, чей возраст приближается к сорока, возросла на 116% и составила 200,000 долларов. Похожая картина наблюдается и среди студентов программ full-time МВА и Executive MBA лондонской бизнес-школы. Спустя три года после выпуска их зарплаты увеличились на 160% и 134% и составили 144,000 и 116,000 долларов соответственно. Наибольшую прибыль своим студентам принесли программы Executive MBA школ LBS, City University и Imperial их доходы увеличились на 136%,114% и 115% соответственно. Компании опасаются вкладывать деньги в обучение своих специалистов, потому что получив престижную степень, сотрудник часто покидает компанию. Но, согласно данным рейтинга, 43% выпускников вернулись на работу в свои компании. В этом плане существует громадная разница между выпускниками европейских и американских бизнес-школ. Если 46% американцев вернулись в прежние компании, то 61% выпускников европейских бизнес-школ предпочли найти себе другое место работы.Одной из причин, по которой топ-менеджеры остаются в компаниях на продолжительный срок является то, что компании в полной мере используют их навыки и предоставляют возможность карьерного роста. Существенной разницы в доходах не наблюдается. В среднем зарплата на прежнем месте работы составляет 115,942 доллара, а на новом - 114,306 долларов. В целом, уровень заработной платы выпускников Executive MBA вырос на 76%. И лидируют по этому показателю британские школы, что опровергает расхожее мнение о большей ценности американских программ Executive MBA. В последнее время руководители крупных корпораций приходят к выводу, что так или иначе они будут вкладывать деньги в обучение своих менеджеров. Как сказал один из руководителей корпоративных университетов в интервью корреспонденту Financial Times: "Лучше я вложу деньги в образование сотрудника и позволю ему уйти, чем не буду вкладывать деньги и позволю ему остаться". Ольга Белова последние новости 31.10.2001 17:25 | Бизнес-школы обеспокоены будущим программ ЕМВА...» 31.10.2001 16:54 | Что выбрать: Full-time MBA или Execute MBA?...» 31.10.2001 16:04 | Американская армия спонсирует создание компьютерных игр для военных...» 31.10.2001 15:23 | Астрономы США готовятся открыть крупнейшую в мире Интернет-обсерваторию...» 31.10.2001 14:47 | DoubleClick подтверждает гипнотизирующий эффект почтовой рекламы цифрами...» 31.10.2001 14:41 | Financial Times опубликовало новый рейтинг Executive MBA2001 Programs ...» 31.10.2001 14:21 | $2.5 млн. на электронную Чувашию...» 31.10.2001 14:11 | Amazon.com открывает отдел по подписке на популярные журналы и их продаже ...» 31.10.2001 13:39 | Греф пообещал избавить программистов от налогов...» 31.10.2001 13:35 | В 2001 году был поставлен рекорд Н-1В...» 31.10.2001 12:18 | "Информационные технологии в управлении промышленностью и экономикой"...» 30.10.2001 18:13 | Элтон Джон рекламирует британскую службу доставки товаров из Интернет-магазинов...» 30.10.2001 16:33 | Россия отстала от Литвы в использовании мобильной связи в 7,5 раз ...» 30.10.2001 15:58 | Минсвязи РФ выбрало "Вымпелком" для испытания 3G...» 30.10.2001 14:43 | Культурная "революция" китайского Интернета ...» 30.10.2001 14:18 | SAP наносит удар по Microsoft...» 30.10.2001 12:48 | Две-трети Веб-серферов свирепеет от работы в Сети...» 30.10.2001 12:03 | Альтернатива сайтам чеченских боевиков...» 29.10.2001 21:12 | Голивуд интересует Half-Life...» 29.10.2001 20:30 | 90% времени программистов уходит на Web-разработку...» |
|
2000-2008 г. Все авторские права соблюдены. |
|